photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Barbezieux-Saint-Hilaire, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous : Ô Petites Bibounes est une micro-crèche accueillant 12 enfants de 10 semaines à 3 ans. Notre projet pédagogique s'appuie sur les principes de l'éducation positive, pour accompagner chaque enfant dans son développement. Nous veillons à offrir un cadre sécurisant, bienveillant et adapté au rythme de chacun, favorisant l'autonomie, la confiance en soi et le respect des autres. A travers l'écoute, l'encouragement et des activités adaptées, nous accompagnons les enfants dans la découverte de leurs émotions, l'apprentissage de la vie en collectivité et le plaisir d'expérimenter. Notre micro-crèche se veut en faveur du développement durable à travers des expériences concrètes : création d'un potager et son entretien, activités autour de la nature, découverte et soin des animaux et utilisation d'éléments réutilisables. L'objectif, éveiller aux gestes éco-responsables et au respect de l'environnement dès le plus jeune âge. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) référent(e) technique, EJE ou infirmier(e) puéricultrice, souhaitant s'investir dans un projet à taille humaine. Votre rôle : - Elaborer ou adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Assurances

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

VOS MISSIONS PRINCIPALES Vous êtes le/la garant(e) de la politique RH de la mutuelle. vous pilotez l'ensemble des activités RH, avec une expertise affirmée sur la paie, l'administration du personnel et le dialogue social. 1. Pilotage, réalisation et sécurisation de la Paie et des Charges Sociales / environ 80 collaborateurs Production de la paie : Superviser et réaliser de bout en bout le cycle de la paie (saisie éléments variables, édition bulletins, soldes de tout compte) Charges sociales : Assurer l'établissement, le contrôle et la télétransmission des déclarations sociales (DSN) et le paiement. Veille et conformité : Assurer une veille juridique et sociale rigoureuse pour garantir la conformité des pratiques de paie (notamment sur la prévoyance et les régimes de frais de santé spécifiques au secteur). Optimisation : Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des organismes sociaux, de l'URSSAF et des commissaires aux comptes 2. Animation du Dialogue Social et pilotage du CSE Organisation et animation des instances : Planifier, préparer et animer les réunions ordinaires et extraordinaires du Comité Social et Économique (CSE). Co-rédiger les ordres du jour en lien avec[...]

photo Ingénieur(e) HSE - Hygiène Sécurité Environnement BTP

Ingénieur(e) HSE - Hygiène Sécurité Environnement BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la sécurité et de la prévention des risques, un Superviseur HSE à COGNAC - 16100, pour une durée de contrat en intérim de 2 mois. Le poste requiert une expérience de 7 à 10 ans et une formation BAC+5, avec une rémunération horaire entre 20 et 24EUR. - Assurer la supervision des activités liées à la santé, la sécurité et l'environnement sur le site - Mettre en place et suivre les plans d'actions HSE - Réaliser des audits et des inspections régulières - Former et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques en matière de sécurité - Participer à l'amélioration continue des processus HSE - Travail de nuit Salaire horaire entre 20 et 24EUR, pour -30 heures par semaine en intérim pendant 2 mois. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux,[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Menuiserie - Charpente

Fléac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le Responsable Administratif et Financier assure le pilotage administratif, financier et comptable de Patrimoine Authier. Il garantit la fiabilité des informations financières, optimise la trésorerie et accompagne la Direction dans le pilotage économique et stratégique de l'entreprise. Il contribue activement à l'amélioration de la rentabilité, à la sécurisation des processus administratifs et au développement du groupe constitué de Patrimoine Authier, TDB Moulure et Les Forges du Maine. Responsabilités principales 1. Gestion financière - Élaborer et suivre les budgets annuels. - Mettre en place et actualiser les tableaux de bord financiers. - Analyser les marges par chantier, activité et client. - Réaliser les prévisions de trésorerie. - Suivre les investissements et leur rentabilité. - Produire les reportings mensuels destinés à la Direction. Indicateurs suivis - Chiffre d'affaires. - Marge brute. - Marge nette. - Trésorerie disponible. - Besoin en Fonds de Roulement (BFR). - Résultat d'exploitation. 2. Comptabilité et clôtures - Superviser la comptabilité générale et analytique. - Contrôler la bonne imputation des dépenses et recettes. - Piloter les clôtures mensuelles[...]

photo Responsable entretien et maintenance d'ouvrages hydrauliques

Responsable entretien et maintenance d'ouvrages hydrauliques

Emploi Administrations - Institutions

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché.e à la direction du patrimoine durable, sous l'autorité du responsable du service technique, vous managez les autres membres de l'équipe composée de 2 chefs d'équipes et 4 agents de maintenance bâtiment. A l'aide de la GMAO, vous planifiez la maintenance préventive et curative du centre. Un suivi complet devra aussi être réalisé sur l'ensemble des équipements de la patinoire. Dans ce cadre, l'adjoint au responsable est chargé de veiller au bon fonctionnement des équipements de la piscine publique en utilisant des systèmes de GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur). Ce rôle est essentiel pour assurer la sécurité des usagers et maintenir les installations conformes aux normes en vigueur Missions principales - Encadrer les autres membres de l'équipe de maintenance en lien avec le responsable. - Participer à la création de la GMAO (choix du système de GMAO) : écrire le cahier des charges et participer à sa création et son développement - Réparer et assurer la maintenance de systèmes hydrauliques stationnaires - Utiliser quotidiennement le système de GMAO pour enregistrer les activités de maintenance, suivre les pièces de rechange, générer des rapports[...]

photo Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Isle-d'Espagnac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de son accompagnement des résidents présentant des troubles neurocognitifs, l'EHPAD Les Écureuils poursuit la structuration de son Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA). Suite à l'autorisation accordée par l'Agence régionale de santé Nouvelle-Aquitaine, l'établissement met en place un PASA de soir, venant compléter le PASA de jour afin d'assurer une continuité d'accompagnement 7 jours sur 7 pour les résidents présentant des troubles du comportement, particulièrement en soirée et en début de nuit. Dans ce contexte, nous recrutons un.e assistant.e de soins en gérontologie de soir (ASG) en contrat à durée indéterminée, à temps plein. Vous exercerez sous la responsabilité de l'IDEC et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, psychologue, ergothérapeute et équipe soignante). Vos missions principales - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs capacités et de leur autonomie - Participer à la mise en œuvre d'activités thérapeutiques et socio-thérapeutiques, pour favoriser l'apaisement et le maintien des capacités des résidents - Contribuer à la prévention et à[...]

photo Coiffeur / Coiffeuse

Coiffeur / Coiffeuse

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Champniers, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'entreprise Interview Coiffure, c'est l'enseigne qui décode les tendances pour les rendre accessibles à tous. Rejoignez le Groupe Provalliance dans un salon moderne où l'on va à l'essentiel : le style. Description du poste Vos missions Révéler la beauté de vos clientes grâce à un diagnostic personnalisé exclusif ; Réaliser les coupes et couleurs du moment ; Conseiller les clients sur les looks tendances ; Assurer un service efficace et moderne ; Promouvoir les services et produits exclusifs. Qualifications Votre profil : Diplôme : CAP Coiffure ou expériences Expérience : Profil débutant ou profil confirmé passionné. Qualités : Sens du conseil, esprit d'équipe et engagement. Votre créativité fera la différence ! Informations complémentaires Pourquoi nous rejoindre ? Flexibilité : Travail possible sur 4 jours pour un meilleur équilibre vie pro/perso. Rémunération : Salaire évolutif + bonus Formations : Formations techniques et développement personnel Évolution : mobilité interne au sein du Groupe Provalliance. Avantages : Titres Restaurant, Plateforme avantages collaborateurs (tarifs préférentiels cinéma, parcs, réductions partenaires, etc.), réduction[...]

photo Manager en restauration rapide

Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Soyaux, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un Manager (H/F) compétent pour rejoindre notre équipe dans notre restaurant de Soyaux Ce poste nécessitera plusieurs mois de formation dans un de nos restaurants. Ce que nous recherchons: Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des managers de restaurant dont les qualités recherchées sont : Confiance Leadership Exemplarité Première expérience dans le management exigée Responsabilités: - Superviser les opérations quotidiennes du restaurant - Assurer un service de qualité aux clients - Gérer le personnel et assurer un leadership efficace - Veiller à ce que les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire soient respectées - Gérer les stocks et passer des commandes en conséquence Nous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant où vous pourrez mettre à profit vos compétences en gestion et en service. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour une opportunité passionnante de carrière dans le secteur de la restauration. Salaire allant jusqu'à 45 000 € annuel. Environ 2000€ à 2500€ de primes BRUT 50% Mutuelle 2 jours de congés payés supplémentaires Heures de nuit majorées Éventuelles heures supplémentaires Le candidat retenu[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le groupe ARTUS, spécialiste de l'intérim et des solutions RH, recherche son futur chargé de recrutement H/F pour son agence d'Angoulême ! Le groupe Artus Chez ARTUS, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel ! Créé il y a un peu plus de 30 ans à Tours (37), ARTUS se démarque par : - la liberté d'action offerte aux collaborateurs, - l'importance accordée à la formation, - la confiance accordée à l'ensemble des collaborateurs, - la rapidité de décision qui offre une grande agilité, - la proximité entre la direction et les équipes, Fort de ses 90 agences en France et à l'international, ARTUS est un groupe 100 % indépendant et familial. Il se développe sur l'ensemble de ses marchés, offrant ainsi des possibilités d'évolution et de mobilité importantes. Considération, Écoute, Agilité et Proximité sont les maîtres mots qui définissent l'ADN d'Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein d'ARTUS ? Devenez le prochain Chargé de recrutement H/F (16) Vos futures missions principales : - Accueil physique et téléphonique - Rédaction et diffusion d'annonces sur les différents supports à votre[...]

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Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez l'agence d'Angoulême et ses collaborateurs engagés pour le bien-être des familles. Accompagnez des enfants de plus de 3 ans au domicile de leurs parents et contribuez à leur développement au quotidien. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile Préparer et donner les repas Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être et leur sécurité Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé Avec O2, vous êtes bien entouré-e : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel Une rémunération de 12,31€ à 12,67€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté et d'ancienneté Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ; Titres restaurant[...]

photo Responsable pédagogique

Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'Institut de Richemont-OF-CFA, recherche activement un/une Responsable de Formation BTS ACS'Agri (Analyse, Conduite et Stratégie de l'Entreprise Agricole). En tant que professionnel(le) de l'enseignement vous accompagnerez les apprenants dans leur professionnalisation dans les domaines de l'agronomie. Responsabilités principales : En tant que Responsable de Formation : - Assurer la coordination pédagogique et administrative de la formation BTS ACS'Agri ; - Veiller à la mise en œuvre des référentiels de formation et au respect des exigences certificatives ; - Animer l'équipe pédagogique intervenant sur la formation ; - Assurer le suivi individualisé des apprenants et participer à leur accompagnement vers la réussite ; - Développer et entretenir les relations avec les maîtres d'apprentissage, les exploitations agricoles partenaires et les acteurs professionnels du territoire ; - Evaluer les progrès des apprenants et fournir un reporting à votre responsable pédagogique ; - Participer activement aux réunions pédagogiques et contribuer à l'amélioration continue des formations. - Dispenser des enseignements dans les matières suivantes : - Politiques publiques ; - Gestion financière[...]

Ressources supplémentaires